3月24日下午，學校在明華樓5樓報告廳，舉行博士專職教師教學科研動員會。黨委書記陸建非，校長葉才福，副校長吳國興👨🍼、陳新斌出席會議，學校全體博士和在讀博士專職教師參加會議。副校長龔春蕾主持🚏。
為引進人才🤲🏻、留住人才、激勵人才🏋🏼，打造高學歷、高職稱的教師隊伍🕉，推進學校教育教學和科研水平的可持續發展🛹，學校出臺《博士教師特殊待遇實施辦法》，專職專任博士教師除享受普遍性、重點性薪資待遇🙆👨🏻🦯，學校給予特殊待遇🤷♀️，享受特殊津貼和安家費⏲。會議圍繞該實施辦法進行具體解讀和全面動員。
吳國興解讀有關師資隊伍建設方面的最新文件，對學校博士教師特殊待遇實施方法🚴、教師職務和其他專業技術聘任實施方法等進行了詳細的介紹。吳國興指出👨🏽💻，對享受特殊津貼的博士教師建立動態評價考核製度，每兩年一次。評價考核主要從師德師風、教育教學🦐、科研和職稱晉升等方面開展。
陳新斌解讀科研獎勵👊🏼、項目管理和申報指南等方面文件，對組建跨學院學術團隊、豐富學術檢索資源🧛🏼、拓寬項目申報渠道🙈、保障科學研究條件等方面的提出了具體的意見建議🙆♀️，並提醒各位博士在今後的科研工作中把學術誠信放在首位。
龔春蕾解讀“活力課堂”建設🤹🏽♀️、教學獎勵等方面文件，結合學校的教學規劃，向與會博士教師介紹了近年來我校在教學和學科建設方面取得的成績、未來規劃的基本原則與思路👨🏿🎨、學校整體學科布局以及教學與科學研究之間的關系等情況。
會議最後👂🏿🕴，陸建非和葉才福分別作動員講話。實現學校轉型的戰略目標的關鍵在於高水平的科研能力建設，關鍵在於高水平人才隊伍建設。學校一直以來高度重視高層次人才科學研究能力的發展與提升，不斷優化學校整體科研環境，進一步完善相關服務政策與條件保障機製，營造更加良好的學術研究與人才成長氛圍。葉校長教誨博士教師們要充分利用政策激勵作用，重視個人職業發展，在學術進步中找尋工作成就感。陸建非強調🧗♀️，全體博士教師一定要不斷提高政治站位，提升學術素養🤳🏽☪️，緊抓科研黃金期⚈。博士教師是學校學科建設和科學研究高質量發展的核心骨幹，希望大家在科研🧑🏭、教學工作中大顯身手🤵🏽♂️，主動融入服務社會，在學校的發展和建設中貢獻力量。
供稿 | 宣傳部